photo Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Emploi Administrations - Institutions

Taverny, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

En 2023, la ville de Taverny a déployé, en partenariat avec L'Établissement Public de la Grande Halle de la Villette et le Ministère de Culture, une Micro-Folie. Proposant des contenus ludiques et technologiques, l'objectif de ce projet culturel est de rendre accessible à tous, les œuvres des grands musées nationaux et d'autres établissements culturels de renom. L'espace FabLab (Laboratoire de fabrication numérique) est un espace ouvert au public, équipé de machines à commandes numériques permettant de réaliser différents objets. Lieu de sociabilité, de créativité et d'innovation, il fonctionne avec un Fab manager pour en assurer l'animation et le développement : o Mobiliser les acteurs et partenaires du territoire ; o Participer à la stratégie de communication pour faire connaitre à l'ensemble du tissu local la démarche FabLab ; o Initier, développer et intégrer des projets en partenariat ; o Concevoir et développer des projets à destination des publics scolaires (maternelle au lycée) ; o Proposer et développer des ateliers thématiques à destination du public individuel enfants, jeunes, familles, novices et initiés ; o Accueillir, accompagner, renseigner, conseiller,[...]

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Responsable de la gestion et des services généraux

Emploi

Alfortville, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

MaMa recrute pour son client, Société spécialisé dans l'exploitation de vélos partagés, un RESPONSABLE DES SERVICES GÉNÉRAUX - F/H. Rattaché directement à la Direction des opérations, vos missions seront les suivantes : - Gestion opérationnelle des deux sites en IDF : o Entretien et propreté des bâtiments o Gestion de la sécurité en lien étroit avec le service QHSE o Maintenance des équipements : identification des matériels nécessitant une maintenance, gestion des contrats de maintenance, suivi des interventions, réalisation des remises en état o Vérification Générale Périodique (VGP) : identification des matériels soumis aux contrôles, gestion des contrats MES/VGP, suivi et renseignement du tableau de suivi o Gestion des prestataires sur site (travaux / infra / service nettoyage / sécurité) => en lien avec permis de feu / aménagement de la zone o Gestion des vélos rebuts (cycle de vie du produit) avec notre donneur d'ordre (SAVM) o Gestion des demandes des salariés (fournitures bureaux, équipements divers) via un outil de ticketing - Gestion des flux logistiques intersites et inter-prestataires : o Coordination des transports intersites o Gestion des espaces de stockage[...]

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Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi

Grand-Couronne, 76, Seine-Maritime, Normandie

COLIS PRIVE recherche un Chauffeur Livreur H/F motivé(e) pour rejoindre son agence de GRAND COURONNE dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée, à pourvoir dès que possible. Rattaché(e) au Responsable distribution, le Chauffeur Livreur H/F a pour mission de : 1/ Être un ambassadeur Colis privé 2/ Préparer la tournée de livraison 3/ Réaliser les livraisons : 4/ Effectuer les formalités de retour en agence : Port de tenue obligatoire - remise par Colis Privé Nous recherchons des personnes avec les prérequis suivants : Permis B obligatoire depuis au moins 2 ans Expérience dans la livraison souhaitée (Véhicule léger) Disponible du lundi au samedi (avec un jour de repos en plus dans la semaine) Qui sommes nous ? Depuis sa création en 2012, Colis privé a toujours eu à cœur de placer l'Humain au centre de ses priorités. Les Femmes et les Hommes sont la première richesse de la société. Sa force et sa réussite sont le fruit de l'implication, de l'engagement et de l'agilité de ses collaborateurs. Tous animés par le même objectif de satisfaire les clients en garantissant le meilleur niveau de qualité qui nous définit. Engagée et Responsable, Colis Privé s'implique[...]

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Chef de chantier électricité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Fontenay-sous-Bois, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

NOTRE CLIENT PME en electricité batiment/tertiaire. TRAVAILLE SUR DES MARCHES A BON DE COMMANDE. Recrute - Chef de chantier CFO/CFA Rattaché au Chargé d'Affaires, vous êtes responsable de la bonne exécution des travaux sur les chantiers : - VOS MISSIONS Sous la responsabilité du Conducteur de travaux, vous aurez comme responsabilités de conduire plusieurs chantiers en parallèle et contribuer à la production opérationnelle auprès de vos équipes, en garantissant le respect des délais, des coûts, de la qualité, des règles de sécurité et d'environnement : - - Contrôler l'approvisionnement des matériels et des délais de livraison - Organiser et planifier le chantier - - Assurer l'animation qualité et sécurité du chantier, contrôle des EPI, etc. - Participer aux réunions de chantiers face aux clients et autres intervenants des chantiers - Veiller au respect de la politique QSSE (Qualité, Sureté, Sécurité, Environnement) - Veiller au respect du budget prévisionnel d'heures et du planning - Suivre la clôture des chantiers et les éventuelles réserves - Etablir et communiquer le reporting hebdomadaire des chantiers sous votre responsabilité Formation : Vous êtes issu.e d'un[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Missions Vous souhaitez transmettre votre savoir-faire ? Rejoignez-nous en alternance sur un poste de formateur professionnel d'adultes. À travers un parcours structuré mêlant formation théorique et pratique, vous apprendrez à concevoir et animer des séquences pédagogiques, à transmettre vos compétences techniques et à accompagner nos apprenants / stagiaires dans leur montée en compétences. Votre formation sera dispensée par l'Afpa de LIEVIN en présentiel. Le Titre Professionnel dispensé est « Formateur.trice Professionnel.le d'adultes » de niveau 5. Durée : 1 an Rythme : 3 semaines en entreprise / 1 semaine en centre de formation Début de la formation : Janvier 2026 Date de recrutement : Octobre/Novembre selon contrat de professionnalisation ou contrat d'apprentissage. Le contrat d'alternance sera précédé d'une POEI (préparation opérationnelle à l'emploi individuelle) de 2 semaines. Activités Objectifs de la formation : Concevoir et préparer la formation Animer une formation et évaluer les acquis des apprenants Accompagner les apprenants en formation Inscrire sa pratique professionnelle dans une démarche de qualité et de responsabilité sociale des entreprises[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous souhaitez transmettre votre savoir-faire ? Rejoignez-nous en alternance sur un poste de formateur professionnel d'adultes. À travers un parcours structuré mêlant formation théorique et pratique, vous apprendrez à concevoir et animer des séquences pédagogiques, à transmettre vos compétences techniques et à accompagner nos apprenants / stagiaires dans leur montée en compétences. Votre formation sera dispensée par l'Afpa de LIEVIN en présentiel. Le Titre Professionnel dispensé est « Formateur.trice Professionnel.le d'adultes » de niveau 5. Durée : 1 an Rythme : 3 semaines en entreprise / 1 semaine en centre de formation Début de la formation : Janvier 2026 Date de recrutement : Octobre/Novembre selon contrat de professionnalisation ou contrat d'apprentissage. Le contrat d'alternance sera précédé d'une POEI (préparation opérationnelle à l'emploi individuelle) de 2 semaines. Objectifs de la formation : Concevoir et préparer la formation Animer une formation et évaluer les acquis des apprenants Accompagner les apprenants en formation Inscrire sa pratique professionnelle dans une démarche de qualité et de responsabilité sociale des entreprises En tant qu'alternant formateur[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Missions Vous souhaitez transmettre votre savoir-faire ? Rejoignez-nous en alternance sur un poste de formateur professionnel d'adultes. À travers un parcours structuré mêlant formation théorique et pratique, vous apprendrez à concevoir et animer des séquences pédagogiques, à transmettre vos compétences techniques et à accompagner nos apprenants / stagiaires dans leur montée en compétences. Votre formation sera dispensée par l'Afpa de LIEVIN en présentiel. Le Titre Professionnel dispensé est « Formateur.trice Professionnel.le d'adultes » de niveau 5. Durée : 1 an Rythme : 3 semaines en entreprise / 1 semaine en centre de formation Début de la formation : Janvier 2026 Date de recrutement : Octobre/Novembre selon contrat de professionnalisation ou contrat d'apprentissage. Le contrat d'alternance sera précédé d'une POEI (préparation opérationnelle à l'emploi individuelle) de 2 semaines. Activités Objectifs de la formation : Concevoir et préparer la formation Animer une formation et évaluer les acquis des apprenants Accompagner les apprenants en formation Inscrire sa pratique professionnelle dans une démarche de qualité et de responsabilité sociale des entreprises[...]

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Responsable financement investissements

Emploi Transport

Chambly, 60, Oise, Hauts-de-France

En tant que Chef ou Cheffe de projet investissement, vous : * Assurez la maîtrise d'oeuvre et assumez la responsabilité technique de la conception optimisée des projets qui vous sont soumis. * Partagez, auprès des instances, les étapes de la validation de projet. * Garantissez la bonne réalisation des projets en sécurité, en qualité, en coûts et en délais pour atteindre les objectifs fixés par la maîtrise d'ouvrage. * Collaborez à l'optimisation et à l'adaptation des postes de travail et des outils de production. * Assurez et animez la gestion des investissements de l'établissement. * Participez à l'amélioration de la performance industrielle. * Animez et encadrez l'équipe "Projet", composée de 5 collaborateurs. Vous êtes également l'Adjoint ou l'Adjointe de Dirigeant de l'Unité et vous le remplacez dans ses fonctions en cas d'absence. Poste soumis au Forfait en Jours (205 jours).

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Montjavoult, 60, Oise, Hauts-de-France

Sous la responsabilité du chef de service, l'éducateur d'internat exerce son activité au sein d'une équipe éducative en articulation étroite avec chacun de ses membres. Il concourt à la mise en place du projet personnalisé. Il est porteur de la dimension éducative et du sens donné à l'accompagnement des jeunes dans le cadre de la protection de l'enfance et de la sortie du dispositif. L'éducateur sera responsable de la prise en charge des jeunes accueillis au sein de l'internat de la Maison d'Enfants, en veillant, en toutes circonstances à leur sécurité physique, morale et psychologique. Il est en charge de la mise à l'œuvre du projet des enfants (contrat séjour et DIPC) après son élaboration en réunion d'équipe pluri disciplinaire. COMPETENCES DU POSTE : - Mettre en œuvre des objectifs définis par le projet associatif, le projet d'établissement et le département en matière de protection de l'enfance - Mettre en œuvre la protection de chaque enfant et le soutien à sa famille - Concevoir et gérer un projet (maitrise de la méthodologie de projet) - Accompagner au quotidien les jeunes accueillis à travers leur projet individualisé en développant leur socialisation, leur[...]

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Formateur / Formatrice qualité

Emploi Enseignement - Formation

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous souhaitez transmettre votre savoir-faire ? Rejoignez-nous en alternance sur un poste de formateur professionnel d'adultes. À travers un parcours structuré mêlant formation théorique et pratique, vous apprendrez à concevoir et animer des séquences pédagogiques, à transmettre vos compétences techniques et à accompagner nos apprenants / stagiaires dans leur montée en compétences. Votre formation sera dispensée par l'Afpa de LIEVIN en présentiel. Le Titre Professionnel dispensé est « Formateur.trice Professionnel.le d'adultes » de niveau 5. Durée : 1 an Rythme : 3 semaines en entreprise / 1 semaine en centre de formation Début de la formation : Janvier 2026 Date de recrutement : Octobre/Novembre selon contrat de professionnalisation ou contrat d'apprentissage. Le contrat d'alternance sera précédé d'une POEI (préparation opérationnelle à l'emploi individuelle) de 2 semaines. Objectifs de la formation : Concevoir et préparer la formation Animer une formation et évaluer les acquis des apprenants Accompagner les apprenants en formation Inscrire sa pratique professionnelle dans une démarche de qualité et de responsabilité sociale des entreprises En tant qu'alternant formateur[...]

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Chef / Cheffe de rayon jardinerie et animalerie

Emploi Cadeaux - Fleurs

Pontault-Combault, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Nous recherchons activement pour notre magasin à Pontault-Combault, un ou une Chef de Rayon Vos futures missions : * Vous aimez animer et manager une équipe motivée et passionnée. * Vous avez une appétence pour les chiffres avec une missions de suivi budgétaire de vos rayons. * Vous maîtrisez le réapprovisionnement, la démarques et la gestion des stocks car vous êtes le chef d'orchestre du suivi des ces indicateurs * Le bien-être des animaux et de leur habitat dans le respect de la réglementation n'est plus un secret pour vous ! * Vous allez animer, créer et organiser des opérations commerciales afin de mettre en valeur les produits de vos rayons et de fidéliser votre clientèle dévouée. Vos atouts : * Vous avez suivi une formation de type BTS TCVA, et vous avez une expérience significative dans le domaine de la Vente et des connaissances en aquariophilie. * Votre goût pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin. * La possession du Certificat Capacitaire d'Animaux Non-Domestiques (Capacitaires eau douce/eau de mer) est nécessaire. * Vous avez des notions de management et vous[...]

photo Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Missions Vous souhaitez transmettre votre savoir-faire ? Rejoignez-nous en alternance sur un poste de formateur professionnel d'adultes. À travers un parcours structuré mêlant formation théorique et pratique, vous apprendrez à concevoir et animer des séquences pédagogiques, à transmettre vos compétences techniques et à accompagner nos apprenants / stagiaires dans leur montée en compétences. Votre formation sera dispensée par l'Afpa de LIEVIN en présentiel. Le Titre Professionnel dispensé est « Formateur.trice Professionnel.le d'adultes » de niveau 5. Durée : 1 an Rythme : 3 semaines en entreprise / 1 semaine en centre de formation Début de la formation : Janvier 2026 Date de recrutement : Octobre/Novembre selon contrat de professionnalisation ou contrat d'apprentissage. Le contrat d'alternance sera précédé d'une POEI (préparation opérationnelle à l'emploi individuelle) de 2 semaines. Activités Objectifs de la formation : Concevoir et préparer la formation Animer une formation et évaluer les acquis des apprenants Accompagner les apprenants en formation Inscrire sa pratique professionnelle dans une démarche de qualité et de responsabilité sociale des entreprises[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

-, 61, Orne, Normandie

Poste : susceptible vacant à compter du 15/09/25 Date limite de candidature : 14/09/2025 Date de prise de poste : à partir du 01/11/2025 Missions du poste : En qualité de responsable du service, vous contribuez à la réflexion stratégique pour offrir des services métiers, emplois, formations en adéquation avec les besoins la filière équine.  Vous pilotez les transformations en cours en priorisant les évolutions à mettre en œuvre.  Vous assurez les relations transversales avec l'ensemble des acteurs (externes et internes).  Vous travaillez notamment en relation étroite avec les services de l'Institut : Conseil Emploi Formation, les pôles formation professionnelle et recherche/développement (notamment l'OMEFFE). Description des activités  Vous êtes au cœur des échanges avec les acteurs de la filière et des tutelles afin de délivrer la meilleure offre de service, à ce titre vous :  - Développez la stratégie du service en tenant compte des évolutions du marché du travail. - Développez l'offre de services en lien avec les préoccupations des partenaires exprimées au Conseil de l'emploi et de la formation ; Vous assurez le développement et l'animation du réseau sur le territoire,[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Émerainville, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! ******** Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (EJE) ********* Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant[...]

photo Hôte / Hôtesse d'accueil

Hôte / Hôtesse d'accueil

Emploi

Pontault-Combault, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Formation requise : Bac ou niveau 4 MISSIONS : - Contribuer au « projet accueil » - Développer et coordonner une offre globale d'information et d'orientation - Ecouter, informer, orienter les publics - Contribuer au recueil des besoins des habitants et de leurs idées de projets Collectifs - Participer au développement des liens partenariaux de proximité du centre social et culturel Son champ d'intervention est le suivant : - Proposer une offre globale d'information et d'orientation au sein du centre - Assurer la fonction d'accueil dans le respect du projet d'accueil validé par la CAF - Accueil physique et téléphonique du public. - Tenir à jour la documentation disponible au public (affichage et tracts). - Informer le public et l'orienter en fonction de sa demande (flux journalier moyen d'environ 10 personnes) - Transmettre les informations ou demandes vers les secteurs concernés. - Tenir les statistiques de l'accueil. Etablir des bilans trimestriels et annuels pour la CAF. - Enregistrer les inscriptions et tenir le fichier des adhérents à jour (entre 100 à 300 adhérents). Saisir les inscriptions sur le logiciel de gestion des adhérents. - Gérer les stocks des fournitures[...]

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Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Montgeron, 91, Essonne, Île-de-France

Pour notre magasin B&M à Montgeron (91), nous recherchons un adjoint de direction de magasin H/F. Vous assurez, en collaboration avec le/la directeur/rice de magasin, les fonctions de manager, d'animateur/rice commercial/e et de gestionnaire. Vos missions : - Accueillir, orienter, renseigner et fidéliser les clients - Garantir la réception des marchandises et la présence permanente des produits en rayon - Mettre en place les animations commerciales et rendre les rayons attractifs - Contribuer à la gestion administrative du point de vente et à la gestion du personnel - Assurer la gestion des stocks et la bonne rotation des produits - Déléguer et coordonner le travail de vos équipes (10 à 15 personnes) - Prendre part au développement des compétences des équipes - Gérer et suivre les différents indicateurs de performance - Veiller à la bonne tenue du magasin en tenant compte de la propreté et du rangement des rayons et des réserves - Assurer l'ouverture et la fermeture du point de vente en autonomie tout en respectant les procédures B&M VOTRE PROFIL Passionné(e) par le commerce et avec une appétence pour le management, votre autonomie vous permet de relever les challenges[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

L'éducateur/trice spécialisé(e) travaille au sein d'un établissement de prévention et C.S.A.P.A. (Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie), et autres centres susceptibles d'être créés par l'association. Il peut intervenir dans le champ de la prévention, de la formation, du soin et/ou de l'intervention sociale dans le cadre du projet d'établissement. Il travaille généralement auprès des usagers et de l'entourage. Dans le domaine de la prévention, ses activités sont proches voire identiques à celles de l'animateur de prévention. L'éducateur spécialisé travaille sous l'autorité du chef de service et du directeur responsable du projet d'établissement. Dans le domaine du soin, l'éducateur spécialisé travaille sous la responsabilité du médecin coordinateur garant du projet thérapeutique. Ses activités relèvent d'un travail d'accompagnement à visée thérapeutique et/ou social. L'éducateur spécialisé observe les règles de discrétion et respecte le secret professionnel. 1.2. Les fonctions Dans le cadre du projet d'établissement, en fonction des missions qui lui sont confiées, l'éducateur /trice spécialisé(e) évalue la situation individuelle, familiale[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Alençon, 61, Orne, Normandie

Grafton Recruitment, spécialiste de l'intérim et du recrutement CDD/CDI de profils juniors à professionnels confirmés, recherche un(e) Formateur en soudure h/f pour un de ses clients spécialisé en formation pour adultes. Type de contrat : intérim Nombre d'heures par semaine : 35h Horaires : à déterminer avec le responsable de formation Date de début : mi-septembre 2025 Durée : 5 mois (éventuellement renouvelable) Lieu de travail : Alençon Rémunération : 15,50€ bruts par heure Missions : * Vous transmettez les savoirs professionnels, savoir-faire et savoir-être liés à la soudure auprès d'un public d'adultes en reconversion professionnelle. * Vous mettez en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification des apprenants afin de favoriser leur accès à l'emploi. Profil recherché : * Formation requise : diplôme de niveau 3 du secteur TMDA ou certificat de soudeur international (IWP, IWS) * Détenteur d'une qualification de soudeur ISO 9606 en cours de validité en bout à bout, en position et dans chaque procédé de soudage * Expérience de 5 ans minimum en soudure : vous maîtrisez la transformation des métaux par Déformation[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Implantée à Versailles, la CCI Versailles-Yvelines accompagne au quotidien les porteurs de projet et les jeunes entreprises du territoire dans la réussite de leur création et de leur développement. Au sein du sein entrepreneuriat, vous informez et accompagnez les porteurs de projet ainsi que les nouveaux dirigeants, dans le respect des objectifs de chiffre d'affaires, de production, et de satisfaction client qui vous sont confiés. Vos missions principales seront les suivantes : - Informer, conseiller et accompagner les créateurs et jeunes entreprises sur les dimensions juridiques, fiscales, sociales, financières, commerciales et de positionnement de leur projet. - Assister au montage du projet : accompagnement à la réalisation des prévisionnels financiers, aide à la constitution des dossiers de financement. - Accompagner les jeunes dirigeants dans le développement de leur activité pendant les trois premières années suivant l'immatriculation. - Participer à la mise en œuvre et à l'animation des dispositifs d'accompagnement : Pass Entrepreneur#Leader (phases 1 et 3), 5 jours pour entreprendre, et d'autres programmes spécifiques à la CCI. - Assurer la promotion et la[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Emploi Enseignement - Formation

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recherchons un(e) coordinateur(rice) pour notre école de la seconde chance sur le site d'Abbeville. Mission principale : La fonction de responsabilité de site englobe le pilotage stratégique ou technique, la définition des objectifs, la coordination et le développement des activités du site, tout en manageant une équipe. La fonction porte les responsabilités liées au périmètre des missions concernées, pouvant inclure des responsabilités budgétaires, d'encadrement, de programmation et de représentation. Parmi l'étendue potentielle des missions, les aspects stratégiques, budgétaire et représentation. Missions et activités du poste : Mission 1 : Piloter le site - Assurer la représentation institutionnelle - Gérer les ressources humaines du site - Produire des indicateurs - Organiser et préparer les supports pour le comité de pilotage - Participer à la gestion financière du site et son développement Mission 2 : Mettre en œuvre le projet pédagogique dans le respect du label E2C - Gérer les flux de candidats - Participer à la définition des priorités et des programmes prévisionnels, développer de nouvelles missions (nouveaux[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe de conditionnement

Chef / Cheffe d'équipe de conditionnement

Emploi Restauration - Traiteur

Sucy-en-Brie, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

MISSIONS PRINCIPALES 1. Organisation et Pilotage de la Production Garantir et faire appliquer les règles et procédures de l'entreprise : méthodes de dressage ( visuel, étiquetage, poids, détection de métaux, scellage, atmosphère modifiée), la qualité (hygiène, nettoyage, conformité produit), utilisation correcte du matériel (balances, détecteur de métaux, tablettes, cuillères de dressage, liste non exhaustive .),préparation des lignes, paramétrage des équipements de conditionnement. Coordonner l'ensemble des opérations de production : démarrage des lignes, changements de séries, gestion des incidents, traçabilité, sécurité, hygiène, nettoyage. Assurer l'ordonnancement et la planification du conditionnement en veillant à la disponibilité des stocks (produits intermédiaires, consommables), à l'approvisionnement des lignes et au bon fonctionnement des équipements (application du plan de maintenance). Suivre l'avancement du conditionnement en temps réel et prendre les décisions organisationnelles nécessaires pour garantir la performance et le respect des objectifs. 2. Management et Ressources Humaines Encadrer, animer, favoriser l'implication et faire monter en compétence[...]

photo Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Dans un établissement d'enseignement secondaire, l'agent recruté sera chargé d'organiser, animer et accompagner l'équipe en charge de la maintenance de niveau 1 en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Ses missions seront les suivantes: - Pilotage et animation de l'équipe chargée de la maintenance: - Proposer une organisation de l'équipe au Responsable entretien général et maintenance - Elaborer les emplois du temps et assurer la gestion des tâches quotidiennes d'encadrement (planning, priorité des tâches, formation, absences.) en tenant compte des équipes en place et du rythme scolaire - Coordonner les taches/interventions des agent.es, transmettre les consignes et veiller à leur application - Repérer les dysfonctionnements, proposer des améliorations, en rendre compte au Responsable entretien général et maintenance - Contribuer à la formation des agent.es - Prévenir, repérer et réguler les conflits - Rédiger des rapports d'incidents - Evaluer les agent.es - Gestion des moyens techniques de l'équipe de maintenance: - Définir les besoins en matériels et produits - S'assurer des bonnes conditions d'utilisation des produits (fiches techniques, fiches de données[...]

photo Technicien foncier / Technicienne foncière

Technicien foncier / Technicienne foncière

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

CONTEXTE ET OBJECTIFS : B&G Promoteur-Constructeur est un acteur régional majeur de la promotion immobilière, spécialisé dans des projets d'envergure dans le secteur du bâtiment et de l'aménagement urbain. En tant qu'Assistant(e) du Développement Foncier, vous serez un maillon clé du bon déroulement des projets immobiliers, en soutenant le service du développement et en participant activement à la gestion et la coordination de l'activité. MISSIONS : Soutien administratif et organisationnel - Préparation et gestion des dossiers : collecte de documents, suivi administratif des autorisations, promesses et actes de vente - Rédaction de courriers, comptes-rendus, notes de synthèse - Suivi des agendas et des échéances administratives - Complétude et mise à jour du logiciel de planification Gestion de la base de données propriétaires privés et relances téléphoniques - Actualisation régulière de bases de données - Appels spontanés, relances téléphoniques Analyse foncière et demandes de documents techniques - Demandes administratives (divers plans, relevés de propriété etc.) - Recherche d'informations sur sites internet - Participation aux réunions internes avec les services[...]

photo Chef / Cheffe de projet de développement local

Chef / Cheffe de projet de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Coulommiers, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Le/la chargée(e) de mission - politique locale de l'habitat et aménagement du territoire assure les différentes missions liées à la compétence en matière d'habitat, en assurant le suivi des procédures en cours, la mise en œuvre et la gestion de l'observatoire de l'habitat et participant à l'élaboration et à la mise en œuvre des différentes politiques et actions en matière d'habitat et d'urbanisme. Vos principales missions : - Pôle Habitat : * Participer à la définition des orientations stratégiques en matière d'habitat en transversalité avec les autres thématiques et contribuer à la mise en œuvre de la politique de l'habitat à l'échelle de la Communauté d'Agglomération, * Suivre et mettre en œuvre les actions du futur PLH pour le développement de l'offre en logements, * Mise en œuvre, animation, suivi budgétaire et évaluation du programme d'actions en matière d'habitat, * Développer l'observatoire local de l'habitat, * Assurer l'animation de la politique de l'habitat à l'échelle de la Communauté d'Agglomération, * Mettre en oeuvre des actions sur les réponses aux besoins plus spécifiques, * Etre force de proposition et de conseil sur la programmation de logement du territoire, *[...]

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Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Argoules, 80, Somme, Hauts-de-France

La plateforme Proch'emploi Picardie maritime recrute pour une Maison d'Enfants à Caractère Social ( MECS ) , un(e) chef(fe) de service. Rattaché(e) à la Directrice, membre de l'équipe de direction, le chef de service H/F aura la responsabilité du pôle pédagogique et de l'Accueil Temporaire. 2 unités de vie soit environ 26 enfants. Ses missions principales seront les suivantes : Organiser et garantir la qualité d'accompagnement des jeunes dans le cadre de leur projet personnalisé Organiser, animer et superviser l'activité de 2 équipes éducatives Développer le travail en réseau avec les partenaires extérieurs Entretenir le lien avec les familles Gérer et développer de nouveaux projets éducatifs au sein de l'établissement avec les équipes Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du Projet d'Etablissement Travailler en étroite collaboration avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire Gestion administrative Gestion des ressources humaines Elaboration planning Gestion des horaires, de l'annualisation Vous devez être titulaire du CAFERUIS et avoir une expérience significative dans le champ de la protection de l'enfance et du handicap. Compétences[...]

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Editeur / Editrice

Emploi

Gentilly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Les Éditions Territorial publient des ouvrages professionnels (ouvrages à mises à jour et reliés aux formats imprimés et numériques) à destination des acteurs des collectivités territoriales. Rattaché(e) à la Directrice éditoriale des Éditions Territorial, l'éditeur juridique aura en charge une collection d'ouvrages à feuillets mobiles. Description des missions : En qualité d'éditeur juridique, vous êtes garant de la qualité, de l'actualisation et de la pertinence des contenus dont vous avez la charge. À ce titre, vous prenez en charge les missions suivantes : - Relation avec les auteurs : Identifier et recruter de nouveaux contributeurs, échanger régulièrement sur les contenus des mises à jour, assurer les relances ; - Révision des contenus : relire et contrôler les contributions afin de garantir leur fiabilité et la pertinence des sources citées ; - Rédaction : produire certains contenus éditoriaux, comme une newsletter, des modèles ou des parties de mises à jour ; - Animation éditoriale : participer à l'organisation et à l'animation de webinaires à destination de nos lecteurs ; - Veille : assurer une veille sur les évolutions réglementaires et les sujets d'actualité[...]

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Aide médico-psychologique

Emploi

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévuVous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Missions : - Accompagner les enfants dans les différents temps de vie de la crèche (repas, change, sieste, activités) ; - Être à l'écoute des enfants pour répondre à leurs besoins physiques et affectifs tout au long de la journée en respectant son rythme individuel ; - Créer et aménager en équipe un lieu de vie sécurisant et adapté aux besoins des enfants ; - Mener des actions d'éducation, d'animation et de prévention qui contribuent à l'éveil et au développement global des enfants dans un projet d'équipe ; - Contribuer à l'éveil et au bien-être de chaque enfant notamment par la réalisation d'ateliers et activités artistiques, ludiques etc. et autres animations ; - Participer au suivi du développement des enfants (sommeil, poids, alimentation etc.) et en informer la Direction ; - Assurer la continuité de Direction, en l'absence de la Directrice de la crèche et des EJE au regard de l'agrément délivré par le Département du Nord et les services de la PMI. Responsabilités : - La sécurité des enfants ; - La satisfaction des besoins fondamentaux de l'enfant ; - L'accueil des enfants et des parents ; - L'assurance que la personne qui vient chercher l'enfant est habilitée ; -[...]

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Technicien(ne) Hygiène Sécurité Environ industriel

Emploi Agroalimentaire

Péronne, 80, Somme, Hauts-de-France

Sous la responsabilité de la responsable qualité, vous assurerez le bon suivi des normes qualité dans les entrepôts. Vos missions principales seront de : Vérifier l'application des procédures pour assurer la conformité réglementaire, la conformité aux exigences clients ainsi que la conformité aux référentiels de certification (HACCP, sanitation, hygiène du personnel, nettoyage et désinfection, métrologie.). Accompagner le référencement des nouveaux produits et fournisseurs. Participer à la vie du service Qualité (audits clients, participation aux réunions d'animation, gestion des dysfonctionnements et du plan d'action). Gérer les réclamations clients et fournisseurs. Assurer le contrôle libératoire des produits finis de l'entreprise. Gérer la tenue en temps réel des dossiers qualité : archivage des enregistrements, analyses, suivi des dysfonctionnements, Piloter le plan de contrôle d'analyses MP, PF, facteurs externes. Participer à l'amélioration continue du site en faisant évoluer les procédures qualité et leur application. Vous veillerez à l'application des procédures qualité, sécurité, environnement mises en place. Vous remonterez toute[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Dans le cadre de l'ouverture de la Plateforme d'Orientation et de Coordination pour les enfants de 7 à 12 ans, dans la continuité et en complémentarité avec la PCO 0-6 portée par le Centre d'Action Médico-Sociale Précoce (CAMSP), l'AD PEP 09 recrute un(e)éducateur.trice spécialisé(e) à temps partiel. Sous l'autorité du Directeur Général et par délégation sous l'autorité de la responsable d'unité, l'éducateur. trice spécialisé(e) conçoit, conduit et coordonne des actions éducatives et sociales globales auprès de l'enfant présentant une suspicion de TND en lien avec sa famille et les professionnels gravitant autour de lui. Activités : - Assurer une guidance et/ou un soutien parental, - Maintenir le lien avec les crèches, les écoles et les collèges, et participer, lorsque nécessaire aux équipes éducatives et aux équipes de suivi avec l'accord des parents. - Observer l'enfant ou le jeune dans ces différents lieux de vie, - Animer et/ou coanimer des groupes parentaux et/ou Programmes d'entrainements aux Habiletés Parentales, - Réaliser des bilans sensoriels et participer aux évaluations diagnostiques, - Se coordonner avec les partenaires libéraux pour la mise en place d'outils[...]

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Consultant / Consultante en recrutement

Emploi

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Vous êtes un leader passionné, prêt à relever un nouveau défi en tant que Consultant recrutement (h/f) alliant management et développement commercial ? Vous aspirez à une carrière où la collaboration, l'épanouissement professionnel, et la réussite sont les maîtres-mots ? Joignez-vous à une équipe dynamique où la croissance personnelle est encouragée à travers un accompagnement sur mesure et des formations continues. Cerise sur le gâteau, une formation dédiée à votre nouveau poste est prévue pour garantir votre intégration en toute réussite. Par ailleurs, nos équipes, comme le révèle notre récent baromètre, témoignent d'une ambiance conviviale, d'un management participatif et ouvert au dialogue, favorisant la confiance et l'entraide entre collègues. À noter que 95% de nos collaborateurs affirment que Solution Recrutement est une entreprise où il fait véritablement bon travailler, et la totalité d'entre eux souligne la qualité de l'accueil réservé aux nouveaux arrivants ! Vos responsabilités au sein de notre équipe ambitieuse : - Gestion et développement stratégique de l'agence pour assurer la croissance continue. - Développement proactif du portefeuille clients par des approches[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Madeleine, 59, Nord, Hauts-de-France

REFERENT INCLUSIF L'inclusion de tous est un des engagements forts de la Collectivité. Le rôle du référent inclusif est de faire vivre et développer les démarches entreprises en faveur de l'accueil d'enfants à besoins particuliers dans les ALSH municipaux et au bénéfice des familles. Sa mission principale est ainsi de mettre en adéquation ce que la Ville est en mesure de proposer par rapport aux besoins identifiés de l'enfant porteur de handicap. Missions : Référent accueil inclusif Accueillir, informer et mettre en lien les familles d'enfants en situation de handicap avec le coordonnateur périscolaire, le coordonnateur extrascolaire et les responsables de services Analyser les besoins de l'enfant/l'adolescent et de sa famille, afin d'élaborer en concertation un projet d'accueil individualisé de 'enfant/l'adolescent (aménagement, adaptation vis-à-vis des besoins spécifiques etc). Mobiliser les ressources et acteurs de territoire et des professionnels intervenant auprès de l'enfant/l'adolescent Évaluer et adapter au besoin la réponse à apporter avec les parents Participer à des manifestations municipales pour sensibiliser au monde du handicap Accompagnement et formation[...]

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Chef / Cheffe de service technique de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Queue-les-Yvelines, 78, Yvelines, Île-de-France

Placé(e) sous la Directrice Générale des Services, vous interviendrez principalement dans le cadre de l'encadrement, de l'animation de l'équipe (3 agents) dédiée à l'entretien, la maintenance . du domaine public et privé de la collectivité (voirie, bâtiments, espaces sportifs.). Vos missions couvriront également la prise en charge de l'administration et de la gestion des demandes, actions. associées à ces domaines d'intervention. Les missions s'articuleront autour des actions suivantes, sans être exhaustif : Gérer et suivre les activités du service - Organiser, coordonner, animer le travail par le service en fonction des besoins et de l'activité (récurrente, ponctuelle, d'urgence.) et contrôler la bonne exécution de l'ensemble des tâches rattachées au service (voirie, espaces verts, équipements, mobiliers, bâtiments.). - Assurer la programmation des activités récurrentes et planifier en conséquence les interventions. - Assurer le suivi et la transmission des activités du service à l'aide d'outils (disponibles ou à créer) tels que fiches d'activités journalières, tableaux de bord, plannings d'intervention, etc. - Rendre compte des activités, éventuels dysfonctionnements[...]

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Editeur / Editrice

Emploi

Gentilly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Les Éditions Territorial publient des ouvrages professionnels (ouvrages à mises à jour et reliés aux formats imprimés et numériques) à destination des acteurs des collectivités territoriales. Rattaché(e) à la Directrice éditoriale des Éditions Territorial, l'éditeur juridique aura en charge une collection d'ouvrages à feuillets mobiles. Description des missions : En qualité d'éditeur juridique, vous êtes garant de la qualité, de l'actualisation et de la pertinence des contenus dont vous avez la charge. À ce titre, vous prenez en charge les missions suivantes : - Relation avec les auteurs : Identifier et recruter de nouveaux contributeurs, échanger régulièrement sur les contenus des mises à jour, assurer les relances ; - Révision des contenus : relire et contrôler les contributions afin de garantir leur fiabilité et la pertinence des sources citées ; - Rédaction : produire certains contenus éditoriaux, comme une newsletter, des modèles ou des parties de mises à jour ; - Animation éditoriale : participer à l'organisation et à l'animation de webinaires à destination de nos lecteurs ; - Veille : assurer une veille sur les évolutions réglementaires et les sujets d'actualité[...]

photo Employé / Employée de cantine

Employé / Employée de cantine

Emploi Administrations - Institutions

Houplin-Ancoisne, 59, Nord, Hauts-de-France

Assurer l'accompagnement, la surveillance et l'animation des enfants lors de la restauration scolaire - Accompagner et surveiller les enfants lors des trajets entre l'école et la restauration scolaire - Assurer le comptage des présences - Participer au service des plats et aider les enfants lors du repas - Participer au débarrassage et au nettoyage des tables - Mettre en place des activités adaptées au temps du midi - Assurer la surveillance et l'animation des enfants lors

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Maître(sse) de maison dans unité de vie pour personnes âgées

Emploi Social - Services à la personne

Gouvieux, 60, Oise, Hauts-de-France

ADOM RECHERCHE pour sa résidence de services séniors "SAINT LOUIS" située à la CHAPELLE EN SERVAL (60) : Maitre / Maitresse de maison structure (H/F) Au sein de la résidence Saint Louis vous prenez en charge les missions suivantes : La Maîtresse de maison polyvalente assure une présence bienveillante et rassurante au quotidien auprès des résidents. Elle contribue au bon fonctionnement de la résidence, en veillant à la qualité de vie, à la sécurité, à l'hygiène et au lien social, tout en participant aux aspects logistiques et administratifs. 1. Entretien des locaux Nettoyage des espaces communs (salles de vie, couloirs, sanitaires.) Entretien des appartements selon les besoins Application rigoureuse des protocoles d'hygiène 2. Aide au service et gestion des repas Préparation, mise en place et service des repas en salle de restauration Respect des régimes alimentaires spécifiques Plonge, rangement de la vaisselle et maintien de l'hygiène de la cuisine 3. Accompagnement à l'hygiène corporelle Aide à la toilette, au change, à l'habillage pour les résidents en ayant besoin Respect de la dignité, de l'intimité et de l'autonomie de chaque résident Signalement de tout changement[...]

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Assistant / Assistante de manager

Emploi Enseignement - Formation

Rueil-Malmaison, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

TES MISSIONS En tant qu'Assistant Manager Polyvalent, tu auras un rôle clé : à la fois sur le terrain avec les joueurs et en soutien du responsable dans la gestion quotidienne. Tes missions incluront : Gestion opérationnelle & accueil client * Accueillir, renseigner et encaisser les clients. * Superviser les attractions et animer les parties. * Veiller à la sécurité des joueurs et au respect des règles. * Garantir la propreté et la bonne tenue des espaces publics et de jeu. Management & organisation * Participer à la planification des horaires et à l'organisation des équipes. * Former et intégrer les nouveaux membres de l'équipe. * Assurer le relais entre la direction et les opérateurs polyvalents. Gestion commerciale & développement * Proposer et mettre en place des actions pour développer le chiffre d'affaires. * Contribuer à la préparation et à l'animation des événements spéciaux. * Suivre certains indicateurs d'activité (satisfaction client, fréquentation.). Maintenance légère * Contrôler régulièrement le matériel et signaler les besoins de réparation. LA FORMATION En alternance chez nous, tu prépares le Titre Professionnel d'Assistant[...]

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Guide touristique

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons pour la saison 2025-2026 un(e) Guide Touristique passionné(e), dynamique et polyvalent(e) pour accompagner nos clients lors d'excursions culturelles, nature ou balnéaires. >>>Les missions: -Accueillir et prendre en charge les visiteurs (groupes ou individuels) avec professionnalisme et bonne humeur (principalement étrangers et croisiéristes); -Animer les excursions en anglais (ou autres langues si possible) en bus ou petit véhicule, ou encore à pied; -Transmettre des informations culturelles, historiques, géographiques et naturelles de manière vivante et accessible; -Assurer le bon déroulement logistique des sorties (respect des horaires, coordination avec les prestataires, sécurité); -Représenter les valeurs de Beyond the Beach avec authenticité et bienveillance. Profil recherché : Tu es passionné(e) par la Martinique, son histoire, sa culture et sa nature; Tu as un excellent sens du contact et sais t'adapter à différents types de publics; Tu es ponctuel(le), fiable, autonome, organisé(e) et toujours souriant(e); Tu parles couramment anglais (la maîtrise d'autres langues est un plus); Une formation ou[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du Président d'Autisme Pau Béarn Pyrénées et par délégation du Directeur des services, le(a) Coordinateur(rice) de projet assure le pilotage opérationnel du Pôle Ressources et Relais d'APBP dans un cadre de référence défini avec le chef de service. Il/Elle garantit la qualité, la fluidité et la continuité des accompagnements proposés aux aidants, coordonne les solutions de relais adaptées, et développe l'ancrage territorial du dispositif. Missions principales: 1. Coordination du parcours des aidants - Analyse des demandes et définition des modalités d'intervention appropriées (entretiens, actions collectives, relais.). - Co-évaluation de la dyade Aidant/Aidé avec les éducateurs. - Suivi des interventions mises en œuvre, élaboration des solutions de relais, adaptation de leur durée. - Lien régulier avec les aidants, traçabilité des actions, articulation des différentes étapes du parcours. 2. Développement des relais et coordination territoriale: - Conception de solutions de relais individualisées, mobilisant les acteurs du territoire (prestataires libéraux, dispositifs de droit commun, ESSMS.). - Renforcement du maillage territorial et des coopérations locales. -[...]

photo Coordonnateur(trice) actions éducation thérapeutique patient

Coordonnateur(trice) actions éducation thérapeutique patient

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

A la tête d'un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement, la Croix Rouge Française emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatif, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d'hébergement d'urgence, missions Internationales. ». Toutes ces structures, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences. La filière lutte contre les exclusions du Val-de-Marne gère le SIAO et des équipes mobiles, des structures d'hébergements, des dispositifs d'accueils des demandeurs d'asile et des services médico-sociaux. La Croix-Rouge française recherche: Un Coordonateur de parcours médico-social H/F/X CDD à temps plein Lieu de travail : 46 rue Eugène Dupuis 94000 CRETEIL Le Poste : Le SIAO participe au dispositif de veille sociale Val de Marnais, dont il déploie ses missions (aller vers, diagnostic et évaluation des personnes sans abri, orientation vers les[...]

photo Responsable de magasin d'animalerie

Responsable de magasin d'animalerie

Emploi Cadeaux - Fleurs

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Ce qui rythme tes journées : La satisfaction client est ta priorité ! Tu participes activement à la fidélisation des clients et veilles avec l'ensemble de ton équipe, à la bonne tenue de ton magasin. Alimentation, hygiène, soin, jouet. tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. Chaque jour, tu mets tout en œuvre pour une bonne cohésion d'équipe. Tu contribues à l'épanouissement des collaborateurs et gère le recrutement, la formation, la montée en compétence, les challenges et l'animation quotidienne d'une équipe de 3 collaborateurs. Ensemble pour la réussite commerciale du magasin, tu assures le suivi administratif, la gestion des marchandises (suivi des stocks, commandes), la gestion commerciale (analyse des indicateurs, proposition de plans d'actions, mise en place d'opérations commerciales), la gestion des flux financiers. Notre stratégie omnicanal et ton sens du service te permettront de développer sa performance et d'atteindre tes objectifs. Tes atouts essentiels pour le poste : Tu es un homme ou une femme de terrain, passionné(e) par la relation client et le challenge commercial. Doté(e) d'un tempérament[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Coudekerque-Branche, 59, Nord, Hauts-de-France

En tant qu'Auxiliaire de puériculture, vos missions seront : Accueillir et accompagner le jeune enfant, sa famille et ou substituts parentaux Assurer l'encadrement et la sécurité des enfants Communiquer et développer la relation avec les familles Participer aux soins de confort et de bien-être de l'enfant Suivie des besoins physiques et psychologique de l'enfant Prévoir, organiser et animer des activités adaptées au développement des enfants Participer aux tâches courantes dans l'établissement Participer avec l'équipe au projet de l'établissement Former et accompagner les stagiaires Assurer la promotion de la structure Activités principales (liste non exhaustive) : Accueillir les enfants et mettre en œuvre les conditions nécessaires à leur bien-être. Identifier les besoins psychiques, physiques et affectifs Réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général. Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits. Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (vestimentaire, alimentaire, motricité.) Aider les enfants[...]

photo Responsable grand compte

Responsable grand compte

Emploi

Saint-Aubin, 91, Essonne, Île-de-France

Nous recrutons : Responsable Grands Comptes sécurité incendie / maintenance technique du bâtiment(H/F) Poste basé au Siège - Déplacements nationaux à prévoir CDI - Package de rémunération : 70-75 K€ selon profil Prise de poste : dès que possible Un rôle stratégique au cœur de la croissance commerciale Vous avez une forte culture du résultat, une connaissance pointue des solutions techniques pour le bâtiment (sécurité incendie, maintenance, etc.), et vous aimez animer, fédérer et faire grandir une équipe ? Ce poste est une opportunité unique de jouer un rôle clé dans la structuration et le développement de notre activité Grands Comptes à l'échelle nationale. Vos missions au quotidien : Pilotage stratégique de l'activité Grands Comptes: Définir, structurer et mettre en œuvre la stratégie commerciale grands comptes en lien avec la direction Assurer le développement du portefeuille clients et atteindre les objectifs commerciaux définis Piloter la satisfaction client et conduire les plans d'actions en cas d'insatisfaction Superviser la fiabilité des données (CRM, tableaux de bord, KPIs) Encadrement & animation de l'équipe: Manager l'équipe commerciale Grands Comptes (objectifs,[...]

photo Vendeur / Vendeuse en librairie

Vendeur / Vendeuse en librairie

Emploi Disques - Livres

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

La librairie le Baron Perché recherche un ou une libraire. La librairie le Baron Perché a ouvert ses portes en octobre 2021. Située à Courbevoie près de la gare de Bécon-les-Bruyères, sur une surface de 100m². C'est une librairie générale indépendante, de niveau 1, implantée dans un quartier commerçant et animée par une équipe de cinq personnes. Mission : Pour compléter son équipe, nous recherchons un(e) libraire, possédant déjà une expérience significative. Vous aurez en charge les rayons beaux-arts, vie pratique et sciences humaines, une polyvalence est demandée sur l'ensemble de la librairie. Accueil des clients, conseils, renseignements. Réception, mise en place, gestion des stocks, retours. Animation des rayons et des tables, notules, vitrines, animation des rencontres avec les auteurs. Achats, réassort, négociation des conditions avec les représentants, tenue de la caisse. Profil : Vous avez une expérience d'au moins deux ans en librairie (hors apprentissage), autonome, organisé(e), avec une bonne culture générale et un excellent contact avec les clients. D'une présentation classique, vous aimez le travail en équipe et avez le sens du collectif. Vous savez gérer[...]

photo Chef / Cheffe de rayon textile

Chef / Cheffe de rayon textile

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Saint-Jean-du-Falga, 92, Ariège, Île-de-France

Vos missions : Management et animation d'équipe : Animer et encadrer l'équipe au quotidien dans un esprit de cohésion et de performance Participer à la gestion des formations et au développement des compétences de vos collaborateurs Veiller au respect des procédures internes et à la qualité de l'accueil client Gestion des achats et relation fournisseurs : Participer à la construction de l'offre produit, en lien avec les besoins clients et les tendances du marché Assurer les échanges avec les founisseurs Négocier les conditions commerciales en lien avec la politique de l'enseigne Gestion opérationnelle quotidienne : Garantir l'attractivité commerciale des rayons : tenue, remplissage, écart prix, étiquetage, propreté Suivre les indicateurs de performance et mettre en place des actions correctives si nécessaire Être force de proposition pour améliorer l'offre et la satisfaction client Gestion périodique et merchandising : Participer activement aux réceptions de marchandises, aux inventaires et à la gestion des stocks Gérer la création des articles, le suivi des assortiments et les implantations selon les saisons et événements Veiller à la bonne application du plan merchandising Participation[...]

photo Ingénieur(e) assurance qualité fournisseurs en industrie

Ingénieur(e) assurance qualité fournisseurs en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Meux, 60, Oise, Hauts-de-France

En lien avec la direction générale: VOS MISSIONS: - Suivi des procédures qualités - Animation de la qualité ISO 9001 (performance), IPCE (environnement) - Conduite de projet pour l'obtention de la certification IFS BROKER (négoce) - Contrôle des produits entrants (arrivant par containers et prélevés par le service logistique) - Analyse des données et suivi des normes , contrôle des certificats, validation des rapports de tests - Gestion des non conformités - Relation avec les fournisseurs étrangers (Chine, Inde, Angleterre, Allemagne, Pologne, etc.) - Gestion des audits internes et externes - Organisation, participation/animation de réunions qualité, et comptes rendus - Gestion de la documentation liée à la qualité (création, mise à jour, diffusion, archivage) - Tenue du référentiel qualité - Tenue des fiches de données sécurité - FDS (identification produit, dangers, composition et propriétés, mesures, manipulation et stockage, protections, etc.) - Suivi et analyses des indicateurs qualités, reporting, revues de direction - Proposition d'amélioration continue - Etc. Avantages: - 35H - Horaires de journée (lundi au jeudi fin 16h30, vendredi fin à 14h50) - Statut selon[...]

photo Assistant / Assistante manager en restauration

Assistant / Assistante manager en restauration

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

La fée Sylda, est un acteur majeur dans le domaine de la boulangerie et la pâtisserie en Martinique reconnu pour la qualité de ses produits et son accueil chaleureux. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un assistant manager (H/F) motivé(e) et dynamique pour accompagner la direction dans la gestion et l'animation de l'un de nos points de vente . En collaboration avec le manager, vos missions seront les suivantes : - Participer à la gestion quotidienne du point de vente (ouverture/fermeture, organisation du planning, etc.), - S'assurer de la tenue des documents administratifs, - Encadrer, animer et coordonner les différentes équipes du magasin (vente et production) d'un site d'une équipe d'une vingtaine de collaborateurs, - Seconder le manager du site dans la gestion quotidienne du point de vente, - Garantir la qualité de l'accueil et le service client (accueil de la clientèle avec le sourire et service de qualité) selon les normes établies par l'entreprise, - Garantir la bonne tenue du magasin selon les normes établies par l'entreprise, - Assurer le suivi de l'évolution des stocks, - Assurer les commandes fournisseurs et le suivi, - Tenir[...]

photo Responsable de service d'aide à domicile

Responsable de service d'aide à domicile

Emploi

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

RESEAU AMA recrute des "Care Managers" indépendants sous contrat de prestations et de services de 2 ans, renouvelable. Le métier de Care Manager est au cœur d'une nouvelle approche de l'aide à domicile avec l'offre JAMA CARE. Son rôle est de : - Développer un portefeuille de clientèle composée de personnes âgées nécessitant une aide à domicile auprès du réseau gérontologique (CLIC, CCAS.) et d'un réseau de prescripteurs (Médecins, Infirmiers libéraux, Kinés, .) - Constituer une ou plusieurs équipes d'auxiliaires de vie - Animer une ou plusieurs équipes localement, distribuer et assurer le suivi l'offre Care. - Être le soutien de l'équipe et le référent de la famille - Manager et animer votre équipe d'aides à domicile en local - Organiser et valider les plannings de votre équipe - Assurer les tâches administratives pour le bénéficiaire (ex : déclarations CESU etc.) - Assurer des temps d'échanges avec les bénéficiaires - Assurer la coordination avec les intervenants médico-sociaux Le care manager aura le statut d'indépendant. La rémunération étant évolutive et progressive, les candidats ayant déjà un poste à temps partiel ou disposant des droits au chômage peuvent particulièrement[...]

photo Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Noisy-le-Grand, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

En tant qu'Agent/e territoriale spécialisée dans les écoles maternelles (ATSEM), vos principales missions : Assure l'assistance au personnel enseignant pour l'encadrement et l'hygiène des jeunes enfants ainsi que l'entretien des locaux et du matériel en école maternelle Activités : - Accueil des enfants et des parents - Aide à la mise en œuvre des activités éducatives -Participation à l'animation des enfants -Participation à l'aménagement des espaces d'accueil, installation du dortoir - Encadrement des enfants pendant les repas -Soins d'hygiène aux enfants - Entretien des locaux scolaires, du mobilier et du matériel utilisés par les enfants - Utilisation d'équipements d'entretien : aspirateur, monobrosse, cireuse,. - Contrôle de l'état de propreté des locaux et signalement des anomalies - Tri et évacuation des déchets courants Connaissances : - Notions de base sur le développement physique et psychologique du jeune enfant - Notions de base sur l'hygiène et les techniques d'entretien Compétences techniques : - Reconnaître les besoins de l'enfant et y répondre - Savoir communiquer avec les enfants et les parents - Savoir organiser son travail - Appliquer les techniques[...]

photo Technicien(ne) de labo de contrôle en ind pharmaceutique

Technicien(ne) de labo de contrôle en ind pharmaceutique

Emploi Editeurs logiciels - Software

Vitry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

A partir d'un ordre d'intervention, dans le respect du mode opératoire ainsi que des engagements contractuels, et dans le respect des règles QHSE : - Planifier son activité en suivant les priorités et donner de la visibilité sur son planning à sa hiérarchie et aux Gestionnaires Clients - Assurer la maintenance des instruments en application des recommandations constructeurs - Réaliser la qualification des instruments à la suite de l'expertise des besoins clients - Réaliser les mises à jour logicielles et matérielles - Appliquer les protocoles de maintenance et de qualification - Effectuer les diagnostics et dépanner les instruments multimarques - Gérer le stock de pièces détachées de manière optimale - Documenter systématiquement et assurer la traçabilité de chaque intervention dans le respect de la Qualité - Rédiger et mettre à jour les protocoles de maintenance et de qualification - Animer les formations techniques internes et/ou externes sur les instruments de sa(es) gamme(s) Responsabilités exercées et latitude d'action - Respect des règles QHSE - Respect des protocoles - Rédaction et mise à jour des protocoles - Réalisation des interventions dans le respect[...]